黄冈人才网 黄冈求职招聘 - 黄冈人才网

  • [应届生] 如何处理心态问题

      应届毕业生初入职场,总会有些不淡定。  因为毕业生一出来都一般从事基层工作,属于“蓝领”阶层的,具有平凡、琐碎、枯燥、重复性劳动等特点,与当“灰领”甚至“白领”的期望有所偏差,尽管练就了很多职业技能,但由于心[详细]

    2015-07-30阅读(1585)

  • [白领下午茶] 人际交往的哲理

      每个人性格和个人喜好都有着很大的差异性。在工作或者学校里,有时候不得不跟自己合不来的人共事,这些都不可避免,这个时候该怎么办呢?如果是可以避免的情况,那只要保持一定距离,各自河水不犯井水便相安无事。可是,要是[详细]

    2015-07-30阅读(1572)

  • [面试] 面试求职技巧:一分钟如何打动面试官

    面试的时候,自我介绍是很关键的一步,也是很多人不太会把握的逆转机会。面试时紧张是难免的,学会调节好自己的心态很重要,其次就是说话的技巧。一句好话能造就良好的形象,一句不好的话能丢失面前的机会。下面分享面试求[详细]

    2015-07-30阅读(1688)

  • [跳槽] 频繁跳槽者的“逆袭”

      都说频繁跳槽是坏事,会让HR觉得你不稳定,不想聘用你。但是,只要明白自己想要的是什么,懂得把握机会不断提升自己,频繁跳槽的经验也可能变成你面试谈薪的砝码,前程无忧论坛网友“闲云飞叶”就发表了类似的看法:  “来说[详细]

    2015-07-30阅读(1587)

  • [白领下午茶] 赚钱的必修守则

       如果为了想赚大钱而去逼自己创业、牺牲时间,那最好还是不要去尝试,因为最后可能钱没赚到还会后悔一辈子,所以我们应该用积极的态度去赚钱,来吧,下面教你几招……  隔山打牛  学会与别人合作,而不是什么事都亲自[详细]

    2015-07-24阅读(1468)

  • [培训充电] 三大秘籍让你笑傲IT职场!

         IT行业作为处于就业金字塔的顶端行业,一直是众多年轻人的职业梦想。那么,对于怀抱高薪理想的年轻人来说,如何实现他们的IT梦想呢?  秘诀一:认清IT的职业价值  通常人们一提到IT人才,马上就会联想到网络工程[详细]

    2015-07-23阅读(1562)

  • [职业规划] 职业顾问建议——出国留学之前先做职业规划

      李丹风风火火地来找我。见面第一句话就是:“我要出国。”  我楞了一下,报以微笑:“哟,怎么了?好好的出国干吗?”  “我现在的老板十分讨厌,我不想干了。但要找到象现在这样薪水高的工作怕是不容易,所以就出[详细]

    2015-07-23阅读(1520)

  • [应届生] 大学生求职谨防被“忽悠”

         随着应届生求职进入高峰期,在今年并不乐观的就业形势下,不少大学生都急着把自己“推销”出去,而不少无良公司却趁此设下陷阱,利用学生的求职心切来大肆敛财。近日,多位毕业生反映,自己在求职过程中被“忽悠”。专[详细]

    2015-07-23阅读(1517)

  • [简历] 简历投递:不要忽视邮箱和标题

      虽然很多求职者会通过招聘网站的站内工具直接给HR发送简历,但也难免碰上需要单独给HR的邮箱发送简历的时候,对此要注意什么呢?一起来看看!  求职者发送简历的邮箱  首先,在给用人单位发送简历的时候,要用自己[详细]

    2015-07-23阅读(1489)

  • [跳槽] 跳槽解决四大难题,涨薪不用愁

       找好下家,提交离职申请,拿着离职证明到新东家报道……说起来,跳槽的流程就这么简单,可是这简单的三步实践起来却让广大求职者倍感压力。跳槽着实是一件劳心劳神的事,如何通过跳槽实现涨找好下家,提交离职申请,拿着离[详细]

    2015-07-23阅读(665)

  • [面试] 被问概率达99%的面试问题

        太多有过面试经历的求职者给我们总结出3个10次面试9次会被HR问到的面试问题。  大概率问题1:离职原因是什么?  从求职者角度来说,离职的原因不外乎这样几种:钱少、离家远、没前途、压力大、人际关系不好等等[详细]

    2015-07-23阅读(670)

  • [跳槽] 如何从小公司跳槽到大公司

    又是一年跳槽季,身边的朋友纷纷开启跳槽模式,下面给您推荐此文帮助大家从小公司跳槽到大公司。  那么如何从小公司跳到大公司?大家觉得有以下几种情况:  1、自身能力需强悍。  2、有人觉得你行,觉得你行的人[详细]

    2015-07-22阅读(1204)

  • [面试] 提高面试成功率的五大要点

    面试其实就是一种推销,只不过推销的不是商品,而是自己。如何在短短的时间内让一个未曾与你有过任何交集的面试官对你有个好的印象,并能说服他你就是这个岗位的最佳人选,这就需要掌握一定的面试技巧了。那么在面试[详细]

    2015-07-22阅读(594)

  • [应届生] 大学生应聘时的自我介绍需要注意些什么

    自我介绍永远都是很大学生在参加招聘面试时的第一环节也是最重要的环节。每当面试官拿着你的简历对你提出“请你开始1分钟的自我介绍”,都要注意些什么问题,才能防止犯下低级错误呢?让我们一起来学习一下吧。一、自[详细]

    2015-07-22阅读(603)

  • [白领下午茶] 拥有四种勇气方可久入职场

    卓越的领导很多都是通过后天的努力成功的,而他们追求卓越的过程,即使不是领导者的人也都可参考。一个人会成为卓越的领导人,关键是他(她)应是一个有勇气追求卓越的人,不随便妥协,也不随便放弃,并不过分自傲,对事务非常执着,而[详细]

    2015-07-21阅读(1340)

  • [职业规划] 怎样找到合适自己的职业?

    著名的心理学家马斯洛曾经说过:“一个人能够成为什么,他就必须成为什么,他必须忠实于他自己的本性。”人需要“倾听内在的声音”,“选择在本质上适合自己的东西”,才能达到自我实现。相反,如果没有发展和发挥一个人的才能[详细]

    2015-07-21阅读(597)

  • [白领下午茶] 职位不在高低有用武之地最重要

    “月光族”、“理财顾问”等新名词伴随着80后新的消费观而生,而“毕婚族”、“闪婚闪离”同时成为了部分80后处理婚姻的新型爱情观。在80后成为职场的中流砥柱,90后闪现在职场新兵营的同时,属于年青一代的职场新观念,也在[详细]

    2015-07-21阅读(458)

  • [白领下午茶] 你的专长 是不是被自己忽略了?

    提到专长,很多人都容易将其与具体的技能联系到一起,但事实上,除了一些技术类岗位对于专业技能有明确要求外,职场上很大一部分岗位更侧重求职者的个人品质与性格。如果员工吃苦耐劳、注重团队合作,那么同样能够在求职或跳槽[详细]

    2015-07-21阅读(491)

  • [白领下午茶] 如何在压力之下作出重要的决定?

    21英里。每次马拉松时我都会问自己,“我怎么会做这件事,这是多么的愚蠢。”但是仍然有五英里没跑完。在紧张的压力下我的大脑会有不着边际的想法出现。这并不愚蠢。这是对我耐力的一种考验。而且我做这件事是因为完成这[详细]

    2015-07-21阅读(471)

  • [招聘资讯] 盘点职场里那些过时的信念

    职业规划专家提醒,“先就业再择业”、“干一行爱一行”、“好马不吃回头草”……这些老话是不是经常听长辈们说起呢?这些职场信念曾经很管用,如今却已经OUT了,非但不能再将它们作为“真理”奉行,如果奉行甚至还会影响你的[详细]

    2015-07-21阅读(454)